上班打卡需要有哪些痛點和解決方案

痛點一：考勤管理

公司企業(yè)人員多，網(wǎng)點多，考勤難

解決方案：多地區(qū)、多點位、多規(guī)則的智能考勤，內(nèi)勤外勤一鍵搞定 關(guān)聯(lián)管理制度，自動生成考勤報表，節(jié)約考勤統(tǒng)計時間，降低運營內(nèi)耗。公出外勤、采購、拜訪客戶打外勤卡，隨時隨地掌握考勤數(shù)據(jù)；無需人工手動統(tǒng)計，考勤算法自動計算遲到、曠工、工作時長

痛點二：審批管理

項目物料種類多，申請審批領(lǐng)取“批條”過程繁瑣

解決方案：自定義物料申請流程，明確申請人和審批人，說明物品、數(shù)量、預算、金額等，實時在線審批，領(lǐng)取有依據(jù)，使用后產(chǎn)生數(shù)據(jù)，為施工盤點提供依據(jù)

痛點三：審批管理

工作溝通信息零碎，難形成理論

解決方案：通過單聊、群組聊滿足工作之間的及時溝通， 文字、圖片、表情、文件等基礎(chǔ)功能用起來如QQ一樣流暢，聊天內(nèi)容一鍵指派任務，輕松做到企業(yè)內(nèi)部一事一必，日事日清，日清日高

痛點四：工作匯報

員工每天到底做了什么？一無所知

解決方案：根據(jù)不同崗位或部門，設(shè)置不同匯報模板，以日、周、月唯獨讓員工提交工作內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)問題及時評論指出。瀏覽方式跟微博一樣，還能及時點評

痛點五：企業(yè)云盤

文件共享麻煩，資料傳輸丟失

解決方案：根據(jù)公司組織結(jié)構(gòu)生成對應的公司、部門文件，也可以自定義文件夾及人員權(quán)限，支持上傳各種附件，快速實現(xiàn)文件共享。

痛點六：數(shù)據(jù)中心

管理者對企業(yè)運營情況掌握不精細，決策靠經(jīng)驗

解決方案：匯集企業(yè)內(nèi)部IM、匯報、審批、考勤、銷售等九大模塊近千種數(shù)據(jù)，分析結(jié)果有助于績效提升，實行員工關(guān)懷。